Ustvaril: irpriya
O nadzorni plošči:
Človeški viri imajo v organizaciji zelo pomembno vlogo. Človeški viri imajo toliko odgovornosti, kot so najem kandidatov za podjetje in zagotavljanje njihove dobre uspešnosti ter preverjanje njihovih prejšnjih evidenc.
Človeški viri oblikujejo politike v zvezi z odsotnostjo, razdelitvijo plač, delovno silo, upravljanjem podatkov o zaposlenih, dodatki za delovno uspešnost in previdnimi skladi itd.
Nadzorne plošče za človeške vire so uporabne za analizo uspešnosti in področja izboljšanja virov, zadovoljstva zaposlenih. Plačni standard za vsako stopnjo in imenovanje lahko dokončamo.
Z nadzorno ploščo razumemo, kako ga lahko pripravimo in kako nam bo koristno analizirati in vzdrževati standard podjetja.
Grafikon:- Skupno število zaposlenih na letni ravni
Ta diagram prikazuje sliko o skupnem številu zaposlenih za vsako leto. Tako lahko s pomočjo tega grafikona zlahka razumemo, da je bil skupni število zaposlenih v letu 2013 zelo manj kot v drugih letih, v letu 2014 pa je število zaposlenih zelo veliko.
Grafikon: -Skupaj oddelek za kadre
Ta grafikon prikazuje sliko skupnega števila zaposlenih v oddelkih vsako leto. Na desni strani imamo filter oddelkov, kjer lahko izberemo oddelek, grafikon pa bo predstavil analizo za izbrani oddelek.
Grafikon: -Skupaj lokacija zaposlenih
Ta grafikon prikazuje sliko skupnega števila zaposlenih za vsako leto in glede na lokacijo. Na desni strani imamo filter lokacije, kjer lahko izberemo lokacijo glede na naše zahteve, grafikon pa bo predstavil analize za izbrani oddelek.
Grafikon:-lokacija in leto glede na segment segmentov
Ta grafikon prikazuje sliko o segmentih analitičnega števila, na katerih se nahaja, in glede na leto v odstotkih. Za predstavitev analize, ki daje jasno sliko in jo je enostavno razumeti, se uporablja tortni grafikon.
Grafikon: -Oddelek odsekov glavnega računa in leto
Ta grafikon prikazuje sliko o številu in odsekih analize v oddelkih in po letih v odstotkih. Za predstavitev analiz, ki zagotavljajo jasno sliko in jih je enostavno razumeti, se uporablja tortni grafikon.
Tabela: -Podelitev uspešnosti- Dept-Year Wise
Ta grafikon prikazuje analizo porazdelitve uspešnosti vsakega oddelka na letni ravni. V tem grafikonu se uporablja stolpčni grafikon za prikaz uspešnosti vsakega oddelka, ki predstavlja zelo jasno sliko za oceno uspešnosti vsakega oddelka.
Tabela: -Podelitev nadomestila- Dept-Year Wise
Ta grafikon prikazuje letno analizo porazdelitve odškodnin za vse oddelke. V tem grafikonu je stolpec prikazan za prikaz uspešnosti vsakemu oddelku, ki predstavlja zelo jasno sliko za presojo porazdelitve vsakega oddelka.
Tabela: -Podelitev nadomestila- Dept-Year Wise
Ta grafikon prikazuje letno analizo porazdelitve odškodnin za vse oddelke. V tem grafikonu je prikazan stolpčni grafikon, ki prikazuje, koliko naj se razdeli vsakemu oddelku
Plačni list: -Informacije o zaposlenih
Zgoraj prikazana slika govori o zdrsu plače, kjer lahko dobimo bifurkacijo naše plače. Imamo tudi obrazec spustnega seznama
ki jih lahko dobimo pri vsakem zaposlenem.